dédiées aux professionnels de santé

Infirmiers, aides-soignants, médecins, sages-femmes, psychologues, pharmaciens, kinés, ambulanciers, agents des services hospitaliers : soigner ne devrait pas vous coûter votre santé.

VOTRE PRATIQUE AU QUOTIDIEN

Pourquoi faire appel à mon expertise ?

 Les professionnels de santé — médecins, infirmiers, aides-soignants, psychologues, pharmaciens, sages-femmes, et l’ensemble des métiers du soin — exercent dans des conditions souvent éprouvantes : charge émotionnelle, rythmes de travail intenses, confrontation à la souffrance et à la mort, injonctions contradictoires.

Je propose des consultations individuelles spécialisées à destination de l’ensemble des professionnels de santé. Ces consultations offrent un espace confidentiel pour aborder les difficultés liées à l’exercice professionnel : épuisement, perte de sens, conflits d’équipe, questionnements éthiques, reconversion ou réorientation.

Mon expertise en psychologie du travail me permet de comprendre les spécificités de l’environnement de soin et d’offrir un accompagnement réellement adapté, au-delà d’une approche clinique généraliste.

Ce que vous vivez

Vous n'êtes pas fragile. Votre métier est exigeant.
Epuisement & burn-out

Fatigue qui ne passe plus, irritabilité, insomnies, cynisme, boule au ventre avant le service.

Perte de sens

« Je n’ai plus le temps de soigner correctement. » Le conflit éthique quotidien entre vos valeurs et vos conditions de travail.

Événement traumatique

Décès difficile, erreur, agression, situation de maltraitance dont vous avez été témoin.

Conflits d’équipe & harcèlement

Relations dégradées, mise à l’écart, management maltraitant, sentiment d’isolement.

Retour d’arrêt de travail

Préparer la reprise, poser ses limites, envisager un aménagement ou une autre affectation.

Reconversion & réorientation

Partir, rester, bifurquer : élaborer une décision réfléchie plutôt qu’une fuite dans l’urgence.

Confidentialité garantie

 

Je suis soumis au secret professionnel (Code de déontologie des psychologues). Votre employeur, votre encadrement, votre médecine du travail et vos collègues n’auront jamais connaissance de votre démarche ni de son contenu, sauf demande écrite de votre part. Si vous êtes suivi dans le cadre d’un dispositif financé par votre établissement, cette règle reste identique.

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